Kandidaten en werkgevers die de capaciteiten en persoonlijke kenmerken van zichzelf en potentiele werknemers in de zorg- en welzijnssector willen meten/scannen.
Capaciteitentest (AMN-talentenscan)
KORTE OMSCHRIJVING AMN-TALENTENSCAN
De AMN-Talentscan meet de capaciteiten en de persoonlijkheid van de kandidaat. Van daaruit worden ook conclusies getrokken over gebieden die van toepassing zijn in de coaching zoals: leerintelligentie, logisch redeneren, dynamiek, werkhouding, zelfredzaamheid en competenties.
De resultaten op capaciteiten geven aan in hoeverre de kandidaat aanleg heeft om verschillende vaardigheden te kunnen ontwikkelen. De volgende factoren worden gemeten: numerieke aanleg, verbale aanleg, redeneervermogen, evaluatievermogen en ruimtelijk inzicht.
Persoonlijkheid wordt gemeten met de factoren van "The big five": stabiliteit, extraversie, altruïsme, zorgvuldigheid en openheid. Daarnaast wordt de factor intrinsieke motivatie gemeten. Dit persoonlijkheidsmodel is een belangrijke voorspeller voor de mate van succes in studie en werk.
praktische informatie
DUUR
1,5 - 2 uur digitaal
KOSTEN
Nader te bepalen. BTW is niet van toepassing.
OVERIGE INFORMATIE
AMN-talentenscan kan op verzoek aangevraagd worden.
Wil jij meer weten?
Wil jij meer informatie? Klik hier en stel je vraag.
Benieuwd naar het complete aanbod volwassenenonderwijs bij Astrum College? Klik dan hier.